免费的时时彩计划软件哪个好|时时彩计划最高倍投
咨詢熱線

020-28100451

QQ咨詢

80998108

您當前位置:勞務派遣公司 >> 新聞資訊 >>  人力資源問答 >> 如何通過人才派遣提高企業有效勞動力?

如何通過人才派遣提高企業有效勞動力?

來源:招才通2019-06-10瀏覽:評論:0 標簽: 人才派遣

  人力資源使用有效率低,這種情況在當代企業用工中是比較普遍存在的,造成這個問題的主要原因是多方面的,但歸根結底在于人力資源使用不合理所造成,針對這個問題,許多企業也在尋找解決方法,其中人才派遣對于有效提升企業有效勞動力有著不容忽視的作用。

人才派遣

  任何一個企業在生產經營的過程當中,對于勞動力的需求量都不是一層不變的,而是根據企業自身經營和發展需求有一定的彈性,而人才派遣這種用人方式可以與企業經營發展的這種彈性相吻合,幫助企業大限度的避免人力資源浪費。

  對于企業來說,人才派遣是一種按需用人的用工形式,換句話來說,傳統雇傭制下員工是用于保證企業正常生產經營需要的,而人才派遣這種用工方式則是為了解決企業生產經營彈性所需。是一種用人補充方式。并且是一種可以有效提升企業勞動率的用工方式。

勞務派遣流程

  在業務增長某一階段時企業就會面臨人員不足,而在另一階段又面臨勞動閑置的現象,無論是前者還是后者對于企業生產經營來說都是不利的,這種現象的存在就需要企業用一種充滿彈性的靈活用工方式來解決,來提高企業有效勞動力,減少企業勞動力不足和勞動力閑置。而人才派遣不失為一種比較合理和有效的解決方式。

  企業在面臨勞動力不足的同時又面臨著人力資源浪費現象,這二者表面上看是一種矛盾的存在,但實際上,導致企業勞動力不足的主要原因也在于人力資源浪費,而要解決這種浪費現象,就需要合理有效地進行人力資源配置,近年來,很多勞務派遣公司憑著其專業性和有效性的人才派遣為企業解決了這種矛盾。

人才派遣優勢

  廣東招才通信息科技有限公司是一家經廣州市人力資源和社會保障局許可,注冊成立的一家人力資源服務公司。主要從事代理人事、代理招聘、人才派遣、勞務外包等人力資源服務機構。幫助企業轉移用工風險,節約成本,從根本上解決企業招工難的問題。


聲明:本文原創為廣東招才通,轉載請說明來源:http://www.uvujn.com.cn/

分享: 上一篇:什么樣的人力派遣公司值得企業選擇?

我也來說一句

免费的时时彩计划软件哪个好